社長選舉 政見發表
2020/1/9 下午 04:21
黃世傑
政見宗旨:「讓每位健言社友 出去都被稱讚口才好 讓人人對你刮目相看」想像一下一個畫面,可能在公司、在遊覽車、參加團體活動忽然有人MIC遞到你面前,這時你接過MIC、站起來,跟以往不同,很順的侃侃而談了三分鐘此時旁邊的人心想,wow這是誰?他以前這麼會講話?他難道受了甚麼刺激?這時活動稍作休息,就有人跑來跟你說:你剛剛講的很好耶!你就只要告訴他:「因為我參加台北市健言社」太漂亮的一個畫面了只要做到這個宗旨,將能產生以下效果1.新社員人數增多,因為我們的社員,替我們在外打下良好口碑2.幹部人選增多,因為我們招募了大量社員,而且是一群對健言社、對自己有相當期待的社員3.由於社員、幹部穩定持續有人選,社團將能長長久久運作下去至於要怎麼做到我們的宗旨我認為最容易讓人感受到這人口才不錯最好的時機就是,忽然拿到MIC的瞬間因此首重要培訓的就是「即席演講」所以將進行以下幾3事務 加強即席演講能力1.會安排每堂教育訓練,讓學員都有小組內站起來發表的機會先從小組內訓練起,讓社員習慣站起來發表後續站上舞台,才能更有勇氣、並克服緊張2.接著要確實克服緊張,還是必須多上台才行,後續才來談即席能力因此最重要的是讓社員們多多拿到MICTED時間將安排2~3人上台 每人6~9分鐘增加拿到MIC的機會3.安排TM訓練即席,將2周TM改為即席,訓練即席能力讓人人都有更多機會的即席練習多練習,才可能有更好的表現那第一次的即席TM,題目會是比較大方向的讓社員比較容易發揮,像是:勇氣、挫折、固執、追求透過訓練,讓人人都能習慣拿到麥克風就談自己內心所想讓每位社友走出教室,都是台北市健言社的活招牌也讓宗旨「讓每位健言社友 出去都被稱讚口才好 讓人人對你刮目相看」真正實現
2024/3/28 下午 04:50